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第431章 皋通败诉华夏微电子再融资（第4页）

可对比张硕的成长，那么刘晓辉所谓的进步，根本就是小巫见大巫。

没法比。

可就是在这样的情况下，张硕这个老上司竟然一直都没有忘了刘晓辉，关键时刻，将刘晓辉调到集团运营总监的位置上。

怎么能不感激涕零？

或许是因为常年被“流放”，咋会总部，刘晓辉处处都透着小心。

尤其是在张硕这。

可紧张归紧张，刘晓辉倒也非当年的吴下阿蒙，逮到机会，就凑到张硕面前，显示一下存在感，进一步拉近跟老上司的关系。

就像这次。

魔音科技的运营事项，根本就用不着向张硕这一级汇报，甚至都不用向轮值总裁鹿琦汇报，在刘晓辉这一层级就能处理了。

所谓的汇报，也不过就是找了个由头罢了。

又恰好说。

魔音科技是张硕钦点的，未来一段时间，萌芽集团的重点孵化项目，汇报一下最新进展，倒也勉强说得过去。

可见刘晓辉分寸拿捏的非常之到位。

“哦？说说看。”

相比刘晓辉的紧张，张硕倒是非常的轻松，收放自如。

这本身也是一种境界。

即便是说，张硕一眼就看穿了刘晓辉的那一点小把戏，却不仅没有戳穿，而是很配合地“演出”，就是要消除刘晓辉的拘谨。

好让刘晓辉尽快进入工作状态。

这何尝不是一种非常高明的领导艺术？

不知不觉之间，伴随着在萌芽集团董事长岗位上的历练，加上眼界、心胸、格局的持续打开，张硕的管理水平，又上了一个全新台阶。

可能他自己都没有真切意识到。

就是这么水到渠成地，将自个儿淬炼成一个“世事通达”的主。

也就难怪说。

国庆假期期间，在美亚度假的时候，面对张硕这个争气的儿子，老张有时候都会感到有那么一丢丢的挫败感了。

亏他在机关摸爬滚打了半辈子，却是被儿子给超了过去。

或许这就是天赋，外人羡慕不来的。

“是这样的……”

刘晓辉也是机敏，收到张硕释放的积极信号，顺势汇报说道：“因着青禾科技旗下的墩墩互娱，在运营网红经纪方面，已经是积累了很多的经验。”

“因此，这一次，针对魔音短视频博主的挖掘、培训，包括对有潜力短视频博主的签约，都是依托于墩墩互娱这个平台来运作。”

“可以。”

张硕点头认可。

事实上，在刚刚结束不久的秋招行动中，张硕已经明确向人资释放了一个清晰的信号，那就是——

“要开始有意识地控制员工人数的增长规模。”

一家初创公司，如果在取得初步成功，甚至是还没有取得成功，就开始无节制地招人，纯粹的追求员工规模，那无疑是非常危险的。

这其中的反面教材就是寶螚汽车。

印象中，在经历野蛮人入侵大战之后，寶螚集团不仅没有伤筋动骨，反而是赚的盆满钵满，之后就宣布进入新能源汽车领域。

而且一上来，就摆出一副全都要的架势。

车还没造出来呢，就在全国各地圈了上千万亩的土地，招募了两万多名员工，把线下直营店开的到处都是。

结果可想而知。

短短三四年的时间，寶螚往里面砸了几百亿，却连个浪花都没看到。