技巧，缺乏系统性的策略思考，对“品牌调性” 的把握也略显模糊。 陈默听完，未做评价，目光重新扫视三人。 短暂的沉默让空气仿佛凝固。 三位候选人都感受到了一种无形的压力。 这位年轻的常务董事并未刻意散发气势，但他简洁精准的问题，自然而然地将她们置于一种被严格审视的境地，迫使她们调动全部的心智和能力来应对。 她们此刻清晰地认识到，林雨晴之前关于“形象气质” 的暗示，在这场面试中仿佛从未存在过。 陈默的关注点完全聚焦于她们的思维、视野、应变和内核是否能够匹配这个位置所带来的巨大挑战和责任。 “好了，我的问题问完了。” 陈默的声音打破了沉默，“谢谢三位的...